Ser honesto durante la solicitud de visados

Mucha gente que solicita un visado para viajar, estudiar, trabajar o asentarse en Canadá asume que si su solicitud es denegada ellos podrán tramitar su solicitud otra vez según les convenga. Mientras que esto suele ser así, existe una importante excepción cuando un oficial de inmigración piensa que un individuo a tergiversado  o mentido de alguna forma. La consecuencia de tergiversar información no es solo que la solicitud del individuo será denegada, también puede implicar que a esa persona se le prohíba acceder a Canadá durante un periodo de 2 años.
solicitud-de-visados
Un individuo habrá cometido una tergiversación cuando ha decidido directa o indirectamente engañar u ocultar hechos relevantes que induzcan o hayan inducido a un error administrativo en la aplicación de las leyes de inmigración canadienses. Es importante resaltar que las consecuencias de ocultar información pueden ser tan graves o más que las de mentir.

No importa realmente que la tergiversación se de hecho causada por una persona inadmisible en Canadá, es suficiente que la tergiversación haya tenido lugar.

Algunos ejemplos recientes donde nosotros hemos encontrados casos de tergiversación son:

›  Un individuo que solicita su visado como inversor federal y no menciona la existencia de un niño de un matrimonio anterior.

› Un individuo que posee una oferta de trabajo en Canadá y ha remitido una solicitud con un contenido que difiere de la solicitud de visado de turista que había remitido años atrás.

Es importante resaltar que los oficiales de inmigración no limitan sus pesquisas sobre tergiversación a las personas que están solicitando su entrada o permanencia en Canadá. En casos de sponsorships de familias en los que es el sponsor es un residente permanente, ellos también pueden declarar al sponsor inadmisible en Canadá si encuentran alguna evidencia de tergiversación.

No es sólo resultado de una solicitud de sponsorship que sea rechazada, el sponsor puede también ser declarado inadmisible, siendo revocado su estatus de residente permanente y siendo deportado de Canadá.

Es importante que los individuos que hayan sido acusados de tergiversar tomen asesoramiento legal lo más pronto posible. Dependiendo del tipo de solicitud, es posible que la decisión de los oficiales de inmigración pueda apelarse o ser revisada judicialmente.

La gente que haya sido declarada inadmisible por haber cometido tergiversación debe también consultar a un representante antes de remitir una nueva solicitud para entrar en Canadá, incluso si han pasado dos  años. Una vez que se ha encontrado una prueba de tergiversación habrá problemas en la credibilidad de esa persona, y Citizenship and Immigration Canada abordará negativamente nuevas solicitudes.

Precios de las escuelas de Vancouver – Canada

Lo que pagarás por las escuelas de Vancouver depende básicamente del tipo de estudiante al que costearás los estudios. Echa un vistazo a nuestra sección para saber los tipos de estudios que podrás realizar en la ciudad.
escuelas-canada

Escuelas de preescolar y day care en Vancouver

El coste de estas opciones, los centros de preescolar, o los day care, oscila entre los 125 dólares y los 700 dólares al mes. Los precios pueden variar bastante dependiendo de la edad de tu hijo, de donde vivas, de si permanecería en el centro medio día o el día entero, o de si recibiría la atención en un centro de preescolar o en una casa particular que ofertase estos servicios.

Precio para los estudiantes Vancouver – Escuela de educación primaria y secundaria

En British Columbia, la escolarización es obligatoria hasta la edad de 16 años- En Canadá, las escuelas son costeadas a través de impuestos y están disponibles para todos los residentes, que incluyen tanto a ciudadanos canadienses como a gente con estatus de residencia permanente, niños nacidos en Canadá, o hijos de padres que están en Canadá con visados de trabajo de al menos un año.

Canadá tiene un sistema educativo de gran prestigio que ha dado lugar a una mano de obra muy cualificada. Canadá es situada habitualmente en el top ten del índice educativo de las Naciones Unidas, y fue situada en segundo lugar en 2010 durante la conferencia “The Conference Board of Canada’s study” celebrada por 16 naciones.

En BC,  puedes escoger a qué escuela asistirá tu hijo, siempre que haya espacio disponible, por lo que puedes tomarte el  tiempo que necesites en elegir una buena escuela. Las escuelas del área de Vancouver son valoradas periódicamente por el Fraser Institute, que las puntúa en base a un test.

The Vancouver School Board también ofrece programas de inmersión en francés para todos aquellos estudiantes que desean realizar la mayor parte de sus estudios en esta lengua. No hay coste adicional por este programa, sin embargo suele haber una lista para ser admitido, por lo que es recomendable registrarse lo antes posible en este programa. La manera más común de comenzar este programa es desde el jardín de infancia, sin embargo, existen opciones para incorporarse al programa más tarde.

Precios de las escuelas de Vancouver – Escuelas privadas

Hay pocas escuelas privadas en el área de Vancouver, quizá debido a la alta calidad de las escuelas públicas. Las existentes se dirigen a tipologías de estudiantes muy específicos. Existen escuelas privadas especializadas en la interpretación, por ejemplo, o para estudiantes discapacitados o con handicaps.

El rango de los precios de matrícula varía bastante en cada una de las escuelas privadas, y en muchos casos existen tarifas adicionales para los uniformes o los libros, que pueden incrementar el precio. Los precios de matrículas para escuelas privadas comienzan en 4.500 dólares al año y en algunas escuelas pueden alcanzar los 23.000 dólares al año. Algunas escuelas ofrecen incluso hospedar a los estudiantes, por lo que su coste de matrícula puede comenzar en 15.000 dólares y llegar hasta los 24.000 dólares.

Precios de las escuelas Vancouver – Cursos de Inglés como segunda lengua (ESL)

La más amplia variedad de cursos de Vancouver son para cursos de inglés como segunda lengua (ESL). Debido a la diversa población inmigrante en Vancouver, existe una demanda real para las escuelas de ESL, lo que hace que tengas una gran variedad de escuelas para elegir si quieres mejorar tu inglés. La mayor parte de las universidades y colegios que aparecen en la lista de abajo ofrecen también este tipo de cursos.

Es difícil proporcionar un precio medio de cursos de ESL, ya que hay escuelas muy diferentes que ofrecen una variedad muy distinta de cursos. Por el lado positivo, a pesar de tus horarios, serás capaz de encontrar una escuela que se ajuste a tus necesidades.

Para estudios a tiempo completo, la media de realizar un curso de 30 horas a la semana se paga en torno a unos 1200 dólares al mes, dependiendo de las opciones de cursos y de la escuela en la que te inscribas.

Precios de  las escuelas de Vancouver – Enseñanza post-secundaria

Vancouver es hogar de numerosos colegios, institutos politécnicos y universidades. La media de los costes de matriculación para el curso académico  era la siguiente:

Nombre de la escuela en BC  Residente canadiense (Media estadística de BC) No residente-canadiense (Estimado)
Douglas College  2.607 $  9.735 $
Langara College  2.448 $  9.050 $
Vancouver Community College  2.265 $ N/A
BC Institute of Technology  4.753 $  10.456 $
Capilano University  3.270 $  22.542 $
Emily Carr University  3.434 $  11.537 $
Kwantlen Polytechnic University  3.564 $  12.355 $

Los estudiantes necesitan saber que los precios de los laboratorios y los libros pueden añadir desde cientos de dólares a miles de dólares en los costos de las escuelas de Vancouver por año.

Precios de las escuelas de Vancouver –Investigación en universidades

Hay dos universidades de renombre mundial en materia de investigación situadas en el área de Vancouver, la Universidad de British Columbia (UBC) en Vancouver y la Universidad Simon Fraser en Burnaby.

Precio medio de la Universidad de British Columbia durante el curso

UBC
Undergraduate Degree Graduate Degree
Residente canadiense  4.430 $  4.089 $
No canadiense  20.000 $  7.200 $

Precio aproximado de la Universidad Simon Fraser  durante el curso 2009-2010

SFU
Undergraduate Degree Graduate Degree
Residente canadiense  4.525 $  3.926 $
No canadiense  12.725 $  3.926 $

* Los precios de la matrícula son variables, y pueden ser más altos para ciertos tipos de cursos. Los precios de los laboratorios también dependen de cada programa.

Los estudiantes suelen ser advertidos de reservar unos 700 dólares por trimestre para libros, pero los estudiantes concienciados con el presupuesto deben saber que pueden ahorrar dinero comprando libros usados de otros estudiantes, o fotocopiando las partes que se necesiten durante el curso.

Visados de estudiante en Canada

Más de 130.000 estudiantes al año viajan a Canadá para estudiar. Un número aún mayor viene a aprender inglés o francés.

visados-de-estudiante

Requisitos para el visado de estudiante en Canadá

Antes de solicitar un visado de estudios debes haber sido aceptado en una escuela reconocida, universidad o centro educativo de Canadá. Para más información sobre la educación superior, la educación secundaria o  las escuelas de idiomas que puedes elegir con un visado de estudios, puedes visitar nuestra sección de “ESTUDIAR”. Debes cumplir los siguientes requisitos para poder adquirir un visado de estudios:

Has de demostrar solvencia económica para pagar tus:

› Costes de matrícula

› Costes de tus gastos y los de algún miembro de tu familia que te acompañe en Canadá y

›  Vuelo de vuelta para ti y para algún miembro de tu familia que te haya acompañado  a Canadá.

Debes demostrar ser un ciudadano ejemplar, sin antecedentes penales que puedan poner en peligro a cualquier ciudadano canadiense. Es posible que te soliciten que entregues un certificado de la policia de tu país.

Debes encontrarte en buen estado de salud y ser capaz de completar un examen médico si fuera necesario.

Deberás lidiar con un oficial de inmigración en el momento que vayas a abandonar Canadá, una vez hayas completado tus estudios.

Aquellos que no necesitan un visado de estudiante en Canadá

En algunos casos, no necesitas un visado de estudios para estudiar en Canadá. Aquí tienes algunos ejemplos:

Si tu quieres estudiar un programa de corta duración

-No necesitarás un visado de estudios en Canadá si planeas estudiar un programa con una duración de hasta seis meses o menor. Tendrás que completar el programa durante el periodo que se haya autorizado tu estancia en Canadá.

-Consejo de un visitante: incluso aunque no necesites un visado de estudiante, es una buena idea solicitar uno antes de que vengas a Canadá. Sidecides que quieres continuar tus estudios en algún otro lugar después de completar tu programa de corta duración, deberías solicitarlo a través de la Oficina de Visados de Canadá fuera del país.

Representantes de Canadá en el extranjero

Si eres un miembro, familiar, o trabajador de una oficina de representación de Canadá en el extranjero, acreditada por el Departamento de Asuntos Exteriores de Canadá y Comercio Internacional,   probablemente no necesites un visado de estudios para estudiar en Canadá. Contacta con tu embajada en Canadá. Tú embajada puede contactar con la oficina de Protocolo del departamento de Asuntos Exteriores y Comercio Internacional para saber qué necesitarás.

Miembros de las fuerzas armadas extranjeras

Si tu eres un miembro de algún ejército extranjero que  esté incluido dentro de la llamada “The visiting forces act”, no necesitarás un visado de estudiante para estudiar en Canadá. Si alguno de los miembros de tu familia, incluyendo hijos pequeños, quiere estudiar en Canadá, deberán cumplir los requisitos.

Información más detallada acerca de los visados de estudiante en Canadá. 

Consejos para escribir el resume canadiense

El objetivo de un resume o CV es captar la atención del lector inmediatamente para que te llame lo antes posible para una entrevista.

resume-cv
Llamando la atención del lector te asegurarás que tu resume es seleccionado en la lista “llamar a esta persona” y no en la basura.

El lector potencial será un responsable de recursos humanos, un reclutador, un amigo, un contacto o el responsable de la contratación, gente que generalmente echará un vistazo a tu currículum y tomará una decisión. El tiempo en que se decide normalmente si se llama a alguien o no suele ser de 30 segundos, por lo que debes captar su atención rápidamente.

Diferencias culturales en la escritura del resume

El Currículum Vitae o, mejor dicho,  el resume, término con el que es más conocido en Canadá, es diferente al que se suele hacer  en otras partes del mundo, especialmente en Europa y Asia. Mientras que una práctica normal para los europeos es tener una gran cantidad de información personal en su curriculum como edad, estado marital, niños, edad, estado de salud o incluso una foto, ésta no es la práctica generalizada en Canadá.

Los resumes americanos son parecidos a los resumes canadienses. La primera cosa que se pide en un resume americano es una impresión genérica en la parte superior de la primera página.  Sin embargo, a muchos gerentes canadienses esta práctica no suele gustarles.

Consejos de escritura del resume: formato

› No añadas las palabras “Resume” o “CV” en la parte superior de la primera página. Suele ser obvio que este documento es un resume.

› Hazlo corto y fácil de leer.  Algo más de dos o tres páginas se considera demasiado en Canadá, por tanto un mal resume.

› Al que lo va a leer no le importa lo que hiciste entre 1982 y 1985 cuando tenías 18 años, por tanto deberías evitar mencionar los trabajos que realizaste durante la universidad. No obstante, si no tienes mucha experiencia deberás nombrar estos trabajos de estudiante o de verano haciendo ver que te otorgaron una gran experiencia laboral.

› Para “maquillar” tu falta de experiencia profesional, puedes centrarte en cómo otros aspectos de tu pasado que te conviertan en un buen candidato (deportes, artes/música, voluntariado, o logros académicos). No hay nada que puedas hacer para esconder tu falta de experiencia, pero gracias a otros aspectos puedes hacer valer  que eres organizado, buen trabajador y que tienes una actitud positiva.

› Mantén tu currículum al día para el tipo de trabajo en el que estás interesado. Debe estar organizado cronológicamente desde la experiencia más reciente a la más antigua.

Consejos para la escritura del resume: información personal básica.

› El resume canadiense debe ser conciso y contener la información personal básica tal como: nombre, dirección, teléfono particular y móvil, dirección de correo electrónico, Si estás aún usando un móvil de otra provincia canadiense o país, cámbialo inmediatamente. Ésto hará que aumentará drásticamente la posibilidades para llamarte o entrevistarte.

Ejemplo:

Joe Smith
#895, 1435 Quebec Street
Vancouver, BC
Email: joe.smith@myemail.com
Cell: 778 999 9999

› Escribe tu dirección de email profesional. Tener un email como crazymikebeerhog@hotmail.com puede estar bien para tus amigos o tu equipo de fútbol, pero no para buscar trabajo.

› Tu formación puede ir antes o después de tu experiencia laboral, o incluso al final del resume, dependiendo de qué es más relevante para la posición a la que estás optando.

› Se honesto y preciso con tu educación. Los empleadores verificarán tu educación por lo tanto no digas que tienes una licenciatura si aún tienes unos créditos sin cursar. Simplemente di “in progress” y facilita fechas estimadas de finalización, si procede.

Consejos para la escritura del resume:  objetivo de tu carrera profesional

Un objetivo conciso sobre el estado de tu carrera debe seguir tus detalles personales. Esta frase debe ser corta, y diseñada específicamente para el trabajo al que quieres optar.

No hay nada peor que un resume en el que el objetivo personal es convertirse en Manager de cuentas, cuando el trabajo al que se está optando es de informático o de cuidados sanitarios. Será obvio para el que lo lea que estás sencillamente reenviando un resume genérico a cada oportunidad que ves en alguna web. La misma regla funciona para las cover letter. Aunque a veces no sea necesario a los ojos de la mayoría de la gente, esta misiva será más efectiva si está escrita de manera correcta y personalizada. Uno de los aspectos más importante para recordar es mantener el objetivo y la información especificamente para cada oportunidad laboral a la que optes.

Un Buen ejemplo:

Objective: To find a Technical Sales Position with a reputable, stable organization, a company where I can successfully continue my career.

Consejos para la escritura del resume: historial laboral

Bajo el historial laboral, el lector querrá ver los detalles de la compañía, las fechas en las que tú trabajaste allí (asegúrate de que son correctas) y luego algunos puntos principales que subrayen los principales logros, premios u objetivos que obtuviste.

Lo que el lector no necesita leer es un párrafo  entero que explique la actividad de la empresa  o durante cuanto tiempo la han estado realizando. Esto se puede discutir durante la entrevista si es realmente relevante. Intenta ser conciso y usar epígrafes para hacerlo más fácil de leer. No uses “I” para describir tus responsabilidades, e intenta usar verbos de acción.

No necesitas enumerar tus referencias en el resume. Cuando un empleador está listo para comprobar  tus referencias,  te las pedirán en un documento con todos los contactos oportunamente.

Buen ejemplo 
:
Jun 07 to Sept 09   ABC Group Construction – Vancouver, Canada

Western Sales Manager – Canada

› Increased regional sales by 29%
› Managed new products introduction for Canadian market
› Developed relationship with key engineering consultancies / specifiers (Stantec, RJC, Glotman Simpson etc.)
› Provided  training & technical support to specifiers and end users

Mal ejemplo: 

April 06 to August 08 Cola Cola Bottling Company – Vancouver, Canada

Account Manager, Vancouver

Cola Cola is a market leading consumer goods company that employs 392,800 people and sells their products in over 230 countries worldwide.

› As an Account Manager, I was responsible for selling Cola Cola products in my territory.
› I built relationships with my customers to ensure an increase in sales year after year.
› I was responsible for promoting and selling multiple product lines to my customers.

Subraya tus logros

Dependiendo de lo que hayas hecho para vivir y del momento en el que se encuentre tu carrera profesional, tu resume deberá dejar claro  al lector no solo cuales eran las responsabilidades de tu trabajo, sino también lo que lograste durante el tiempo en que trabajaste allí.

Ejemplos:

›  Si trabajas en ventas, la gente querrá  ver números. Dale al lector hechos cuantificables y figuras que demuestren tus logros.

› Si trabajas prestando servicios sociales, describe el impacto que ha tenido tu trabajo en la comunidad en la que has trabajado.

› Si eres un contable, muestra como puedes hacer ahorrar dinero a tu compañía o incrementar el nivel de beneficios.

› Si actualmente estás cambiando de sector laboral, concéntrate en enumerar las habilidades más fácilmente transferibles al nuevo trabajo, aquellas que pueden ser aplicadas a esa nueva industria o sector. Si eres un manager de venta al por menor y estás buscando moverte a servicios para empresas, concéntrate en tu capacidad de liderazgo y en las cosas que pueden ser parecidas en la gestión de la venta al por menor que en los servicios para empresas.

Deja al lector conocer tus logros y como puedes ayudar en su negocio usando palabras que denoten acción (por ejemplo, achieved, budgeted, upgraded, verified, qualified, implemented, inspired etc. Estas palabras mostrarán al lector que tú has hecho estas cosas. El reto es hablar de ello sin extenderse demasiado.

Lo más importante: se honesto. Si exageras tus habilidades y tu experiencia y luego no eres capaz de hacer las cosas por las que fuiste contratado, no pasarás la primera semana y tendrás que volver a buscar trabajo de nuevo.

Conoce tus derechos para las solicitudes de extensión de visados en Canada

Todos los permisos de trabajo, de estudios y las extensiones del visado de turista se procesan en las oficinas de Citizenship and Inmigration Canada (CIC) en Vegreville, Alberta, que es una oficina que suele registrar una gran actividad.
solicitudes-de-extension-de-visados

¿Cuándo se debe solicitar la extensión?

Según el CIC, las solicitudes para la extensión pueden llevar entre 20 y 100 días en ser procesadas, CIC anima a los solicitantes a comenzar los trámites justo 30 días antes de que expire su actual documento de inmigración. La pregunta natural que sigue es, ¿Qué ocurre exactamente mientras un solicitante tiene su extensión en proceso? La respuesta se encuentra en las actuales normas de inmigración.

Las regulaciones183(5), 186(u) y 189 de the Immigration and Refugee Protection Regulations (“IRPR”) ofrece una solución para turistas, trabajadores y estudiantes respectivamente. El asunto que tienen en común estas regulaciones es el concepto conocido como “el estatus implícito” (implied status)

Si un trabajador, estudiante o turista está esperando una respuesta para extender su estatus en Canadá, ellos pueden permanecer en Canadá en los mismos términos que el status original que posean hasta que reciban una respuesta a su solicitud.

Esto significa que un trabajador puede continuar trabajando, un estudiante puede continuar estudiando, y un turista puede seguir viajando durante el tiempo que posean hasta que reciban una respuesta sobre su solicitud de extensión, siempre que permanezcan en Canadá.

Requisitos para la extensión

Si tienes planeado solicitar la extensión debes de seguir dos reglas básicas. Primero, has de presentar tu solicitud antes de que tu documento de inmigración expire. Esto significa que la solicitud para la extensión debe tener una fecha posterior de al menos un día con respecto al permiso que va a expirar. Aunque el CIC dice que debes de realizar la solicitud al menos 30 días antes de que expire tu permiso vigente, ellos aceptan solicitudes hasta el día de antes de que tu permiso expire. Es mejor apurar este plazo tanto como sea posible.

En segundo lugar, perderás los beneficios que implica tu estatus si abandonas Canadá mientras tu solicitud está en proceso. A pesar de este requisito, si abandonas el país, los oficiales de inmigración en los lugares fronterizos poseen algunas fórmulas para permitirte entrar de nuevo en Canadá, como residente temporal, pendiente de la decisión de renovar tu solicitud de estudio o trabajo en Canadá. Con un visado de residente temporal, estás exento de poseer un visado de entrada múltiple.

Prueba de fondos

Sin embargo, incluso aunque te garanticen volver a entrar de nuevo, no podrás trabajar o estudiar en Canadá hasta que tu solicitud para renovar haya sido garantizada-  Si no puedes reanudar tu trabajo, es posible que te pidan una prueba de que posees los fondos suficientes para mantenerte hasta que el nuevo permiso es expedido. De manera alternativa, un oficial de inmigración en la frontera de entrada puede permitirte solicitar un nuevo permiso de trabajo o de estudios, siempre que tengas derecho a hacer bajo el IRPR (Immigration and Refugee Protection Regulations).

3 preguntas que tu empleador debe responder antes de que puedas trabajar en Canada

Si el término “Labour Market Opinion” no te resulta familiar, te explicaremos que también se le conoce como “demostrar que ningún canadiense puede hacer tu trabajo”. Obtener un Labour Market Opinion no es algo divertido para los empleadores, especialmente aquellos que ya lo han solicitado previamente, suelen ser muy reacios a solicitarlo de nuevo. No obstante, los trabajadores extranjeros que solicitan permisos de trabajo deben obtener un Labour Market Opinion de sus potenciales empleadores antes de que puedan obtener el permiso de trabajo.
trabajar-en-canada
El proceso está sujeto a muchas excepciones, y las posibilidades de que el Labour Market Opinion sea fallido son bastante altas. Para obtener uno, el empleador debe demostrar que emplear a un trabajador extranjero tendrá un efecto positivo o neutral en el mercado  de trabajo en Canadá.

Los tres factores que se tienen en cuenta en cada proceso de solicitud para un Labour Market Opinion son:

›  ¿Cuál es el trabajo?

› ¿El salario es adecuado?

› ¿El proceso de selección fue suficiente?

¿Cuál es el trabajo?

Ya seas el director de una compañía o un guardia de seguridad, Service Canada tiene clasificado cada trabajo en el país dentro de la National Occupation Classification (NOC). Cada NOC contiene unos requisitos de empleo, deberes de los trabajadores y más información. Es extremadamente importante que el empleador conozca cual es la perspectiva del NOC para el trabajador extranjero antes de solicitar el Labour Market Opinion, con el fin de asegurarse de conocer los requisitos del puesto.

¿El salario es adecuado?

La página Web de workingincanada.gc.ca es un sitio web del Gobierno de Canadá que, además de otras muchas cosas, establece cual es salario predominante  para cada NOC en cada una de las regiones de Canadá.

Para que la solicitud del Labour Market Opinion sea aprobada, el salario del trabajador extranjero debe de estar en consonancia o exceder el salario predominante que aparece en la web de  workingincanada.gc.ca.

¿El proceso de selección fue suficiente?

Para poder obtener un Labour Market Opinion, los empleadores deben demostrar que intentaron cubrir el puesto con canadienses. Generalmente, a todos los empleadores se les pide que se publiciten en la web de Service Canada Job Bank, además de en otro recurso donde se alojen ofertas de trabajo. Las reglas para el proceso de selección son bastante particulares, y los empleadores deben revisar la web de Service Canada detalladamente para evitar retrasos o rechazos en las solicitudes.

Si tienes preguntas sobre el Labour Market Opinion u otras cuestiones sobre la política de inmigración, contacta con un abogado de inmigración local para obtener más información.

5 Consejos fundamentales para crear una red de contactos eficiente

¿Tienes la sensación de que tus esfuerzos en hacer contactos no van a ninguna parte? ¿Qué no importa cuantas tarjetas das, la gente no las usa o nadie parece interesado en lo que tienes que decir?

red-de-contactos

Si aún no has comprobado los beneficios que se obtienen a través de crear una red de contactos, no te rindas. Todo lo que necesitas son un par de pellizcos que te hagan ver la manera de aprovechar el networking. Aquí encontrarás cinco consejos que te ayudarán a dar lo máximo con cada contacto que hagas.

1. Márcate objetivos claros

Antes de un evento de networking, pregúntate a ti mismo que esperas lograr con él. ¿Cúal es la necesidad más apremiante en esta etapa de búsqueda de trabajo? ¿Estás buscando a alguien que pueda criticar tu resume, o a alguien que trabaje en una compañía en la que tú quieres trabajar?

Marcarte objetivos te ayudará a ser más estratégico y eficiente en la búsqueda de nuevos contactos. También te permitirá saber si has atendido un evento de manera correcta o no. Por ejemplo, si no has logrado conocer a ninguna de las personas que te habías marcado como objetivo como por ejemplo un embajador, o el representante de una cámara de comercio,  quizá tengas que intentar otra cosa la próxima vez.

2. Preséntate de un modo efectivo

Ser directo es algo crucial en cualquier tipo de networking. Todo el mundo quiere aprovechar al máximo su tiempo, por lo entretenerse de más en lo que haces es un lujo que no te puedes permitir.

Hay unas cuantas reglas de oro que debes tener en mente:

›  Prepárate con antelación. Si es necesario, ensaya tu introducción unas cuantas veces hasta que seas capaz de hacerla con comodidad.

›  Se claro y conciso. 4 o 5 frases es probablemente el máximo antes de que empieces a sonar como si fueras a hacer un discurso en vez de tener una conversación normal.

›  Enfatiza aquello en lo que eres bueno -o el tipo de problemas que resuelves- en vez de solo describir lo que haces. Los norteamericanos están muy orientados a solucionar, no dudes en aclarar qué valor añades o que puedes aportarle a un empleador.

3. Pregunta lo que necesites

Haz saber a tus contactos cual es la vía en la que podrían ayudarte. Nada es peor que una petición imprecisa  (“So… yeah… it’d be great if you could help me”), tu contacto tiene que saber exactamente que necesitas de él.

La gente que hace networking eventualmente te cortará y te preguntará directamente qué puedes hacer con ellos. No dejes que la pregunta te pille con la guardia baja. Cuanto más clara sea tu respuesta, es más probable que obtengas la ayuda que necesitas.

4. Ofrece tu ayuda

Si te sientes incómodo pidiendo ayuda sin pedir nada a cambio, sentirás alivio al saber que crear unas buenas redes de contacto está basado en dar y recibir. Pagar por adelantado es probablemente el movimiento más inteligente para asegurar un resultado fructifero.

Como recién llegado sin una gran red local, quizá creas que puedes ofrecer poco a la gente que conoces. Aquí es donde tienes que pensar más allá de lo obvio.

Quizá no seas capaz de proporcionar a tus contactos grandes ventas, pero puedes compartir la experiencia en tu campo, contribuir desde una perspectiva internacional a una sesión de tormenta de ideas, o quizá traducir algunos documentos a tu lengua materna.

5. Seguimiento

Hacer nuevos contactos es un gran primer paso, pero solo si continuas podrás construir relaciones duraderas. Si es posible, manda un mensaje de seguimiento el siguiente día laborable, mientras el contacto con la otra persona permanece fresco en tu mente.

Estate seguro de sugerir el siguiente paso que te ayude a mantener la relación, ya sea para tomar un café o presentar a tu nuevo contacto a alguien de tu red de contactos.

Como podrás comprobar, el networking es algo que no se hace solo mostrando e intercambiando tarjetas. Requiere preparación, práctica y seguimiento. Una vez te ves en el papel de realizar una apropiada estrategia de networking, puedes impulsar tu búsqueda laboral, y entonces te preguntarás como habías podido sobrevivir hasta entonces sin un arma tan poderosa en tu arsenal.